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妇幼保健院2008年工作思路

 
发布时间:2008-1-25 11:13:22
2008年我院要以贯彻党的十七大精神为指导,以落实科学发展观,构建和谐社会为目标,围绕乌苏市委三届四次全委会议提出的奋斗目标,建立与完善社会主义市场经济和人民健康服务需求相适应的妇幼保健体系,着力提高妇幼保健服务质量和服务水平,以求真务实、开拓创新、精业奉献、和谐发展的办院精神,坚持“以保健为中心、以生殖健康为目的、保健与临床相结合、面向基层、面向群众”的办院方针,遵循儿童优先,母亲安全办院宗旨,以保健及社区服务为龙头,带动我院保健工作的全面发展,围绕基层妇幼工作质量及服务质量、强化社区卫生服务、改善就医设施,添置必要的医疗设备等方面为来开展工作。

  一、加强保健院业务各项工作建设

  1、加强专科建设,以创建特色品牌,建立自己的竞争平台,把保健院做强、做优为目标,增加特色服务项目,扩大业务范围,尽快形成自己的优势,为妇女儿童提供安全、有效、价廉的保健医疗服务。

  2、继续强化乡场镇及城镇孕产妇、儿童两个系统治理工作。完善与市内各医疗机构、各街道社区保健院之间的沟通机制,保证两个系统治理运行,提升孕产妇工作程序规范化治理,做好市区孕产妇的摸底登记与治理,使孕产妇系统保健工作走上规范化、程序化治理轨道,孕产妇建卡率达到100%,保健覆盖率达到95%,产妇系统治理率达80%,高危孕妇筛查率达100%,住院监护分娩率达100%,儿童建卡率达100%,0岁组儿童年内四次体检率达90%,0—3岁组儿童年内两次体检率达90%,4—6岁组儿童年内一次体检率达95%,降低两个死亡率,提高住院分娩率,杜绝旧法接生,消除新生儿破伤风发生率、产褥热、会阴Ⅲ0裂伤。同时加强对托幼机构的治理,严把入托关,保证入托儿童体检率达到100﹪,在托儿童体检率达到95%,托幼园(所)保教人员持证上岗率达100%。重视对体弱儿、小儿“四病”的筛查治理。重点加强对城乡体弱儿的筛查治理工作,强化监督检查及业务督导,建立和完善各项治理制度,不断提高保健工作质量,逐步规范系统治理工作,加大对全市托幼机构的依法治理力度,城乡儿童保健要从质量上进行高标准的要求,使城镇儿童系统治理上一个新的台阶。

  3、通过社区中心及计划免疫科深入基层第一线,调查和了解危害我市妇女、儿童常见病、多发病的发病原因,制定防治干预措施,加强基层妇幼保健工作的治理,提高保健水平,协助乡、村开展保健特色服务。

  4、抓好学科建设,注重人才培养,针对我院目前专科优势和特色尚不明显的情况。从今年起保健院将从当前妇女儿童医疗保健需求方向和科室的实际情况相结合,对市场空间发展较好的学科加大扶持力度,在人员和经费上重点投入,突出重点,发展强项,扶持特色。有计划按发展需要选派中、青年医师外出进修深造,非凡重视低年资、低职称有培养前途的青年医师的发展与培养,全面提升保健院的医疗服务能力。

  6、运用市场运营理念,占据妇女儿童专业医疗市场,加大宣传力度,利用报纸、广播、电视等各种新闻媒体,广泛宣传保健院的各科技术专长,力争做到家喻户晓。运用社区服务优势,深入工厂、机关、学校、单位,主动上门开展健康体检服务,价格从优,免费帮助他们建立永久性的健康档案。

  二、加强保健院的内部治理工作

  1、采取新的分配机制,对核心人才、核心科室的贡献按绩效分配的原则,让核心科室有更大的成就感、荣誉感,充分调动职工的积极性。

  2、加强保健院财务治理,理顺财务关系,今年将继续认真贯彻落实财务各项政策、法规及制度,进一步提高财务工作者的理论水平、业务能力、组织协调能力,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完整,装订整洁,建立科室收支两条线的明细帐,固定资产帐物相符。

  3、完善各项治理制度。狠抓医疗保健质量,根据医药卫生法律法规,规范保健院的医疗保健行为,完善职责制度,促使规章制度真正落到各项医疗保健工作、各个医疗岗位、各个诊疗环节之中,并建立相应的质量考评体系,加强医疗文书书写的规范,提高各类医疗文书内涵质量。

  4、药品、器械、后勤各仓库每半年全面盘点一次,做到账物相符。全院各科室要按照国家政策和物价财务治理规定执行,禁止乱收、多收、漏收和私自收费,逐步推行成本核算,对水、电、气、物资供给在保证医疗保健的同时,要严格治理,各科室的后勤物资实行定额、定量使用,减少和避免浪费。

  三、加强社区服务中心的建设及加大宣传力度

  1、加强计划免疫工作,创建预防接种示范门诊。提高计划免疫接种质量和接种率,进一步加强预防接种治理制度,对接种儿童进行认真仔细核对,严格把握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进行缓种,加强生物制品的治理,做好各类疫苗的领、用、存记录,做到帐苗相符,严格把握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行安全注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,避免接种反应的发生。今年预防接种门诊将以方便广大父母和儿童为原则,实行全日制接种。

  2、社区卫生服务继续坚持以健康为中心,家庭为单位,社区为范围,要求为导向;继续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生服务建设工作,切实做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育技术的“六位一体”的社区卫生服务,通过开展每个社区的健康档案,保证居民的健康。

  四、全面推行院务公开制度,自觉接受社会对医疗保健服务的监督。

  为进一步增强工作透明度,推行院务公开制度,把群众最关心、最敏感的院务向社会公开,自觉接受社会监督,进一步密切医患关系,促进医疗保健事业的改革与发展。

  五、设施设备购置方面。今年我院计划购置必要的设备,避免设备使用率底,效益过地的现象,提升对妇女儿童健康体检的水平。

  六、积极协调解决危房改建搬迁。

  七、做好应急、院感、疫情报告及后勤工作

  1、加强应急机制建设,增强应对突发公共卫生事件的应急能力,完善应对突发重大公共卫生事件工作的预案。

  2、加强传染病的预防治理,在妇女儿童中加强重点传染病的宣传和健康教育,规范我院的发热门诊,进一步完善爱滋病防治宣传,全院加强爱滋病疫情监测报告,切实做好艾滋病防治工作。加强对重大传染病的监测、预防、控制,防止其传播。

  3、严格执行疫情信息报告制度和预防控制措施,认真落实各项防治措施,加强保健院感染治理系统的软件建设,强化院内感染知识培训,提高医护人员的自我防护能力,抓好院内感染治理,降低院内感染率,减少漏报率。

  4、进一步规范后勤保障体系,降低保健院运行成本

八、做好综合治理、妇女工作、普法及档案等工作

  1、强化领导,落实责任,认真做好综合治理的各项工作。

  2、贯彻执行好计划生育政策,杜绝违反计划生育政策的人和事,积极配合政府做好计划生育技术服务工作。

  3、继续抓好职工的普法教育工作,努力提高职工的法律意识和法制观念,确保无违法案件的发生。

  4、档案治理进一步规范化,邀请档案局人员来我院指导档案治理工作。

  9、积极参与卫生体制改革,探索保健院发展的新思路。

  九、按照“围绕业务抓党建,抓好党建促业务”的方针,结合业务实际做好党建各项工作。

  (一)大力加强思想政治工作。面对新世纪的各种挑战,党支部要以务实、求效的工作思路,围绕和谐发展保健院这个中心任务开展思想政治工作。

  1、围绕改革、发展的新形势,突出抓好以理想信念为核心内容的思想教育,积极营造一个健康向上的工作氛围。教育引导职工树立有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观,让职工明白,只有改革和发展才能谋得今后个人的发展空间,充分发挥职工自我完善、奋发进取、团结奋进、乐于奉献的精神,增强干部职工的责任感和紧迫感。

  2、围绕内强素质、外塑形象、提升服务、创新经营、和谐发展的主题,着力抓好职业道德建设。通过不同形式引导职工转变、观念,认清我院面临的形势,树立“一切以病人为中心”的服务理念,针对群众关心的服务态度,医护质量和收费价格等“热点”问题,制定相关措施,健全监督制约机制,建立病人对医疗服务质量的评价制度,通过调查反馈的信息,及时发现问题,找出原因并加以改进。

  3、以“满足度工程”和诚信建设为切入点,开展优质医疗保健服务,诚信服务活动。增强综合服务能力的同时,把行业作风建设和职业道德建设作为保健院精神文明的一项大事来抓,定期召开全院行风建设评价,开展“满足度工程”系列活动。确定总体要求与目标、重点内容、实施步骤、组织领导,号召全院职工积极参与,每个科室签订服务承诺。开展一系列的活动,进一步树立“以人为本,人人关爱”的服务理念,为妇女儿童提供全面、多层次、及时的优质服务。

  4、在门诊大楼醒目处设立意见箱,每月开箱一次,收到意见及时调查处理,每半年召开一次医德医风监督员会议,不定期向患者发放征求意见表,以广泛听取社会各界的意见和建议,切实改进工作作风,进一步提高服务质量,树立保健院和医护人员的良好形象,推动我院的全面发展。

  (二)加强作风建设

  1、加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。班子成员坚持深入基层,搞调查研究,倾听群众的意见,贴近职工,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。认真执行卫生部“八不准”和卫生厅医务人员“十不准”,果断杜绝工作中的歪风,生活中的邪风,抵制医疗服务中的不正之风,做到不收受红包,不开搭车药,不推诿病人,不开大处方,不吃拿卡要,此项工作纳入科室医学质量,年底评优、选先工作中。抓好服务态度,没有好的服务就没有保健院。在门诊大楼醒目处设立意见箱,每月开箱一次,收到意见及时调查处理,保健院每半年召开一次医德医风监督员会议,不定期向患者发放征求意见表,以广泛听取社会各界的意见和建议,切实改进工作,进一步提高服务质量,树立保健院和医护员工的良好形象,推动我院的全面发展。

  2、坚持党的民主集中制原则,保证决策不出偏差。把开好党内民主生活会作为班子建设的重要措施来落实。强化民主集中制意识,靠制度和党性保证班子团结。会前对支部委员提出具体要求,开展谈心,相互交换意见。工作方面以诚恳地开展批评与自我批评为原则。批评本着

  帮助同志促进工作的愿望出发,既触及问题,又讲究方法,注重分寸,形成互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结的良好氛围。

  3、加强生活作风建设,密切同群众的联系。威信存在于职工的心目中,更体现于领导的行动上,在保持清正廉洁上带好头,加强党支部一班人的作风建设,要把我院集体和职工的利益放在第一位,使保健院的事业得到发展。

  (三)加强干部队伍的自身建设,不断提高治理水平

  1、支部重视干部队伍的自身建设,紧紧围绕保健院党建工作,思想政治工作和发展中的重要问题。首先,搞好支委中心组理论学习,紧密联系我院的工作实际和党员干部的思想、作风现状,认真组织全院党员干部职工学习十七大精神,明确学习目标。其次,切实加强对党员干部的监督教育,加强对保健院的设备采购、基建项目、药品采购等工作的审计和监督。认真执行保健院重大事项报告制度及党员干部谈话诫勉制度,经常开展院领导与职工之间谈心活动。

  2、建立健全干部党员年度考核制度,加强对于干部党员监督治理。支部完善对中层干部和党员年终评议制度,每年定期把党员干部的学习情况、工作作风、工作能力、工作成绩等内容纳入干部党员年终考核范围,贯彻《深化干部人事制度改革纲要》和《党政干部领导选拔任用工作暂行条例》,加大干部选拔任用制度的改革力度。

  (四)重视宣传,加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性,增强党在工、团等群众组织中的影响力和渗透力,多渠道地开展党的工作,引导群众从事文明健康,积极向上的活动。

  1、不定期召开民主座谈会,认真听取职工群众提出的建议和意见,一道共同探讨保健院发展方向。

  2、支持工会围绕我院中心工作积极开展各项活动,充分发挥工会在民主治理、民主监督中的作用。支部领导工会认真召开职代会,充分体现职工当家作主,集中群众聪明,参与保健院治理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,活跃我院职工的文娱生活,促进我院文化建设。

  3、组织共青团服务队深入贫困地区,进行义诊、咨询、讲座。为他们开展工作创造条件,使共青团的工作开展更活跃,具有吸引力,更好地体现党的主张。

  新的一年,新的起点,我们碰到了千载难逢的发展机遇,我们一定要齐心协力牢牢把握住机遇。我们将不断深化改革,开拓创新,内抓治理,外塑形象,扎实工作,再创辉煌,为把我院早日建成党和人民满足的保健院,为保障全市妇女儿童的健康作出新的贡献!

                              妇幼保健院

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